Жужу
Club
В курсе от McKinsey, про который я много писала, началась часть про Digital and AI. Про использование в жизни и работе, не про "изнанку".
А я работаю в медиатех-компании. Наверное поэтому, пройдя половину, я не узнала ничего нового. Ничего. Но. Я всё равно читаю это с интересом. Так как "лидер учится всегда", проходя курс, я задалась фундаментальными вопросами.
1. Как сделать корпоративное обучение для Juniors таким же интересным, а то они, считая себя самыми умными (я сама такая), пропускают вещи, которые им кажутся тратой времени.
2. Читая часть про сбор информации и анализ поведения пользователя, я вновь задумалась, почему из десятков, сотен компаний, которые анализируют меня как end user, собирают мою дату, никто не знает меня хуже, чем Netflix и его раздел "вам точно понравится"?...... Мистерия, разгадку которой не найти.......
А я работаю в медиатех-компании. Наверное поэтому, пройдя половину, я не узнала ничего нового. Ничего. Но. Я всё равно читаю это с интересом. Так как "лидер учится всегда", проходя курс, я задалась фундаментальными вопросами.
1. Как сделать корпоративное обучение для Juniors таким же интересным, а то они, считая себя самыми умными (я сама такая), пропускают вещи, которые им кажутся тратой времени.
2. Читая часть про сбор информации и анализ поведения пользователя, я вновь задумалась, почему из десятков, сотен компаний, которые анализируют меня как end user, собирают мою дату, никто не знает меня хуже, чем Netflix и его раздел "вам точно понравится"?...... Мистерия, разгадку которой не найти.......