Поиск работы. Вакансии, обучение.

[dok34.ru]

"Мои наблюдения:
1) Развивайте много платформ и не только те, что есть в РФ. Я развиваю Pinterest, Reddit, ВКонтакте, Telegram, Instagram, Дзен. Везде разная аудитория, разный трафик. То, что вы делаете, стоит адаптировать немного под каждую аудиторию. Это придет к вам с опытом.

2) Забудьте про перфекционизм. Про перфекционизм я могу написать вообще отдельную статью. Я заметила, что для продвижения он бесполезен. И тут не про перфекционизм к объекту обсуждения (ваша поделка, например), а про вас и про качество видео. Никто не будет смотреть вас, если вы будете рассказывать про свое творчество в стиле Екатерины Андреевой, никто от вас не требует 4К видео ряда, идеальной внешности. Делайте контент хорошо, как можете, этого будет достаточно.

3) Примите себя и будьте собой. Звучит банально, да. Но будучи собой, вы добьетесь большего отклика от аудитории. Будьте собой, со своими недостатками, особенностями и проблемами. Никого не копируйте, это может быть полезно в определенных ситуациях, но не на постоянной основе"
...два и три, три и два...

 

[Dantes]

"Мои наблюдения:
1) Развивайте много платформ и не только те, что есть в РФ. Я развиваю Pinterest, Reddit, ВКонтакте, Telegram, Instagram, Дзен. Везде разная аудитория, разный трафик. То, что вы делаете, стоит адаптировать немного под каждую аудиторию. Это придет к вам с опытом.

2) Забудьте про перфекционизм. Про перфекционизм я могу написать вообще отдельную статью. Я заметила, что для продвижения он бесполезен. И тут не про перфекционизм к объекту обсуждения (ваша поделка, например), а про вас и про качество видео. Никто не будет смотреть вас, если вы будете рассказывать про свое творчество в стиле Екатерины Андреевой, никто от вас не требует 4К видео ряда, идеальной внешности. Делайте контент хорошо, как можете, этого будет достаточно.

3) Примите себя и будьте собой. Звучит банально, да. Но будучи собой, вы добьетесь большего отклика от аудитории. Будьте собой, со своими недостатками, особенностями и проблемами. Никого не копируйте, это может быть полезно в определенных ситуациях, но не на постоянной основе"
...два и три, три и два...

Как же не копировать? Я только и делаю что копирую.

 

[dok34.ru]

Как же не копировать? Я только и делаю что копирую.

🙂
Таки 3*3?😉

 

[Dantes]

🙂
Таки 3*3?😉

А как же оно самое - копирование то? Через копирование собой становимся?
Хотелка только заблочена.

 

[dok34.ru]

А как же оно самое - копирование то?

Часть функций, облегчающих жизнь 🙂

Через копирование собой становимся?

Не 🙂

Хотелка только заблочена.

🙂 разве это главное?🙂
Понимания ...маловато.
Как у девушки новенькой, кому я сейчас ответил... вероятно напоследок.
Увы 🙂

 

[Dantes]

Часть функций, облегчающих жизнь 🙂

Не 🙂

🙂 разве это главное?🙂
Понимания ...маловато.
Как у девушки новенькой, кому я сейчас ответил... вероятно напоследок.
Увы 🙂

Ну понимания мало - я ещё не освоил же

 

[Dantes]

Часть функций, облегчающих жизнь 🙂

Часть обучения? Узнавания нового?

Не 🙂

🙂 разве это главное?🙂
Понимания ...маловато.
Как у девушки новенькой, кому я сейчас ответил... вероятно напоследок.
Увы 🙂

Док, просто на счёт копирования у меня где-то глубоко ещё остались мысли о том что я сплошь из копируемого состою. Если начать разбираться то так и окажется.

 

[dok34.ru]

Часть обучения? Узнавания нового?

Копирование? Когда я иду по улице, я просто копирую движения руками- ногами, как и другие люди.
Лишь в сложных условиях - могу включить творчество, типа обойти, прыгнуть или вообще поехать на автобусе остановку 🙂

Док, просто на счёт копирования у меня где-то глубоко ещё остались мысли о том что я сплошь из копируемого состою.

Ага, это и есть болезнь.

Если начать разбираться то так и окажется.

Это и есть болезнь 🙂
Если начать прислушиваться к моей левой пятке, я могу ощутить что угодно...вплоть до перемещения моей души в эту пятку🙂
И?🙂

 

[dok34.ru]

"Дано: ремонт кровли на одном из заводов электростали. Полный демонтаж/монтаж, заливка стяжки, и далее монтаж гидроизоляции.

Для такой работы обычно к постоянным рабочим бригады нанимаются временные подсобники. Демонтажные работы, переноска мусора, материала и аналогичное.

Почему не постоянные рабочие? Потому что такие объекты бывают не всегда. Чаще на объектах нет такого объёма демонтажных работ. Ремонтируется только гидроизоляция.

Для решения задачи даю объявление. "Требуются подсобные рабочие. Оплата 4000 руб. в день (450 руб час, примерно, 72000 руб/мес при 160 часах, это на руки). Работа с 9 до 7 вечера. Выплата каждый день". Объявление размещаю на авито, для такого типа рабочих это лучший ресурс. При размещении оплачиваю продвижение и выделение.

Отклик: 2-3 звонка в день. 90% россияне. 3 года назад было по другому. 70% были иностранные рабочие.

Всех, кто откликается приглашаю. При этом объясняю, что работа тяжёлая физически на стройки.

А вот дальше начинается треш и угар. Работники приходят, отрабатывают 1-3 дня, и пропадают. Большинство - бухают. Некоторые после 2-3 дне снова выходят на 1-2 дня и далее бухать. Находились такие, кто бухали на рабочем месте, приходилось выгонять. Всего за месяц пришло 15 человек, из них только 2 более - ни менее стабильно работали некоторое время.

Рабочие, которые постоянно работают в бригаде зарабатывают 100-120 на руки. Но найти рабочих, которые постоянно, без срывов, устойчиво работали бы - сложно. Специфика работы строительная такая, что рабочие должны жить рядом с объектами. Соответственно, дома в сезон бывают редко. Нормальные семейные люди на такую работу чаще все не идут. Идут люди с проблемами. Чаще эта проблема - алкоголь.

Вопрос: а можно ли работу, которую мы делаем автоматизировать? Что можно - автоматизируем. Используем краны, пневмонагнетатели, бетононасосы. Но здания построены по технологиям советского союза. Либо полностью сносить и новые делать, либо ремонтировать их с использованием примерно таких-же технологий, которые использовались при их возведении. Поэтому трудозатраты всё равно получаются существенные.

Хорошо. Тогда может быть нужно быть менее жадным мне, капиталисту, и больше платить. Не 450 в час, и, скажем 800?

Я бы рад, да экономика моя не позволяет. У нас рынок. А на рынке у нас конкуренция. В стоимости моих услуг сейчас 60% - это стоимость оплаты труда рабочих. Существенно дороже продавать у меня не получается, не прохожу по цене. Находятся на рынке те, кто предлагает дешевле.

Вопрос: а как тогда конкуренты? Они где берут людей? Ответ - там же, где и я. Мучаются. Как-то сбивают более ни менее постоянные бригады. Как-то привлекают временных. И в основном работают в режиме небольших предприятий с соответствующими возможностями контролировать качество и обеспечить скорость работ.

Теперь спросите меня. Есть ли дефицит рабочих на рынке труда. Ответ: на тех условиях, на которых я готов сейчас предоставить работу - да, есть. Для меня это выражается в том, что нормально работающих рабочих найти мне очень сложно. Приходится перелопачивать много не нормально работающих.

Раньше было проще. Больше было рабочих, которые приезжали на заработки в Москву из провинции. Сейчас стало много меньше. Потому что в провинции стало больше работы, и заработная плата подтянулась. "

 

[dok34.ru]

http://www.avito.ru/ekaterinburg/va...dium=item_page_android&utm_source=soc_sharing

...таки я немного сварщик 🙂
Даже без НАКСа 🙂